Страхование для бизнеса

Мы адаптировали наши программы страхования для сотрудников к сегодняшним реалиям, добавляя актуальные покрытия страховых рисков, связанных с войной для гражданских лиц, дополнительный сервис «под ключ» при лечении критических болезней, а также последствия COVID-19. Поэтому в продуктовой линейке для бизнеса от ТАС Лайф Вы сможете найти именно покрытие, которое лучше всего удовлетворит коллектив, обеспечит ему защиту и финансовую поддержку в случае наступления травм или болезней.

• Страхование здоровья от TAS Life – представлеоа программой «ТАС-Врач Бизнес», которая позволит получить сотруднику повторную диагностику и лечение сложных критических болезней, таких как онкология или сердечно-сосудистые заболевания с суммами страхового покрытия от трех до шести миллионов гривен.
• Страхование жизни от TAS Life – для коллектива можно выбрать как готовые решения, сформированные на базе наиболее частых запросов от коллективов, так и разработать индивидуальную программу страхования с эксклюзивным набором страховых рисков.
• Страхование от военных рисков – обеспечит страховое покрытие на случай получения травм в результате пассивных боевых действий.Мы понимаем, как сегодня важна поддержка малому и среднему бизнесу, поэтому предлагаем собственникам специальные условия страхования. С условиями можно ознакомиться здесь.

Зачем страховать свой коллектив?

Это предоставляет ряд преимуществ для бизнеса: от экономической поддержки до повышения уровня лояльности работников к работодателю и бренду компании.

Почему стоит выбрать TAS Life?

У нас есть опыт по работе как с украинскими, так и международными брендами более 20 лет. Наш портфель сегодня насчитывает более 400 корпоративных клиентов. Подробнее о нас можно прочесть здесь.

Желаем здоровья Вам и Вашим сотрудникам!

Что дает работодателю страхование работников на предприятии?

Каждый второй отдел кадров сталкивается со сложными случаями несчастных случаев или болезней среди сотрудников. В таких ситуациях перед компанией возникает несколько проблем: обеспечение финансовой поддержки, установление размера и регулярности выплат, оказание психологической помощи и т.д.

Страхование сотрудников на предприятии – это вид страхования, который предоставляет финансовую защиту для работников и их работодателей в случаях травм, несчастных случаев, болезней или других событий, связанных с рабочей деятельностью.

Это выгодно как для сотрудников, так и для работодателей по нескольким причинам. Во-первых, страхование сотрудников от несчастных случаев может оградить предприятие от финансовых убытков. Эти расходы будут покрыты страховой компанией в случае необходимости. Во-вторых, обеспечение страхового покрытия для сотрудников может являться важным фактором при привлечении и содержании квалифицированного персонала. В-третьих, страхование стимулирует предприятия совершенствовать системы безопасности для снижения риска несчастных случаев на рабочем месте.

Наконец, учитывая законодательные требования по страхованию работников, компании должны соблюдать установленные нормативы и процедуры, чтобы избежать штрафов и других правовых проблем. Понимание и соответствующее исполнение этих требований помогает сохранить репутацию компании и хорошие отношения с рабочими.

Какие преимущества для сотрудников дает страхование персонала?

Страхование персонала имеет множество преимуществ как для сотрудников, так и компании. Оно является идеальным дополнением к социальному пакету. Вот несколько его преимуществ:

• Обеспечение защиты. Страхование персонала обеспечивает сотрудникам уверенность, что они будут защищены в случае несчастного случая, травмы или болезни, связанной с работой. Это стимулирует их работу более эффективно и сосредоточенно, зная, что их здоровье и безопасность являются приоритетом для работодателя.
• Мотивация и удовлетворение трудом. Знание, что компания заботится о здоровье и безопасности своих работников, может повысить мотивацию сотрудников и их удовлетворение от работы. Это также уменьшает текучесть персонала и повышает уровень привлечения и сохранения достойных сотрудников. По статистике, застрахованные работники болеют 25-50% реже и возвращаются к выполнению своей работы значительно быстрее, получая квалифицированную медицинскую поддержку во время болезни.
• Повышение привлекательности компании для потенциальных сотрудников. Компании, предоставляющие широкий спектр страховых покрытий для своего персонала, часто считаются более привлекательными для кандидатов на работу. Это поможет привлечь и удержать высококвалифицированных работников на долгое время.

В целом страхование здоровья работников является важной составляющей политики управления персоналом. Работники остаются довольны надлежащим социальным обеспечением, а компании удается избежать денежных убытков.

TAS Life предлагает привлекательные условия страхования как для работодателей, так и работников. Согласно программе “ТАС-Врач Бизнес” страховой полис покрывает подбор клиники и врача, организацию диагностики, оплату проезда и проживания, а также организацию и оплату лечения.

Большинство тарифов рассчитаны на коллективы от 10 человек со средним возрастом 35 лет. Имеющиеся тарифы рассчитаны на покрытие расходов, связанных с онкологией, нейрохирургией и кардиохирургией. Сумма ежемесячного платежа зависит от выбранного пакета услуг. В зависимости от выбранного пакета размер страховой суммы составляет от 3 до 6 миллионов гривен. Лечение осуществляется внутри этого бюджета.

Чтобы заключить договор страхования от несчастных случаев на производстве, достаточно предоставить заявление заверенное подписью руководителя и печатью предприятия, а также пакет документов. Детали лучше обсудить с консультантом лично. Страхование не предоставляется лицам с инвалидностью, онкологическим больным, больным тяжелыми заболеваниями сердечно-сосудистой системы, больным СПИДом, а также лицам, состоящим на учете наркологических, туберкулезных, психоневрологических, кожно-венерологических диспансерах. Также программа страхования работников не распространяется на лиц старше 64 лет.

За дополнительной информацией обращайтесь за консультацией к менеджерам. Ее можно заказать на сайте, воспользовавшись специальной формой или позвонить в службу поддержки лично.